Công nhân nước ngoài

Nội dung ：

Trường hợp lao động người nước ngoài không có mặt mà không có lý do chính đáng, thì coi như từ bỏ cơ hội chuyển Chủ hoặc chuyển việc, Cơ sở Dịch vụ Việc làm Công lập sẽ yêu cầu lao động người nước ngoài đó xuất cảnh theo thời hạn quy định trong vòng 14 ngày kể từ ngày hôm sau ngày Hội nghị hỗ trợ điều chỉnh.

Nội dung ：

1. Trường hợp Chủ thuê cũ, Chủ thuê mới không có mặt, thì có thể đề xuất Giấy ủy quyền đề ủy quyền người đại diện có mặt.Trường hợp Chủ thuê mới hoặc người đại diện không có mặt, thì coi như từ bỏ cơ hội lần đó. 2. Lao động người nước ngoài phải mang theo hộ chiếu, thẻ cư trú hoặc các giấy tờ chứng minh liên quan khác để tham gia Hội nghị hỗ trợ điều chỉnh. Nhưng trường hợp hộ chiếu và thẻ cư trú của họ bị thu giữ phi pháp, thì không thuộc phạm vi này. 3. Trường hợp lao động người nước ngoài không thể có mặt do có lý do, thì phải có lý do chính đáng và đề xuất chứng nhận có liên quan, để thông báo cho Cơ sở Dịch vụ Việc làm Công lập, nếu không, coi như từ bỏ cơ hội chuyển Chủ hoặc chuyển việc.

Nội dung ：

Cơ sở Dịch vụ Việc làm Công lập hàng tuần sẽ thông báo cho những người có liên quan như Chủ thuê cũ, người đăng ký tiếp tục thuê làm và người nước ngoài cần có mặt tham gia Hội nghị hỗ trợ điều chỉnh, những người này phải tham gia Hội nghị tại địa điểm và thời gian đã được chỉ định tại thông báo.

Nội dung ：

Lao động người nước ngoài có thể chọn Cơ sở Dịch vụ Việc làm Công lập tại khu vực hy vọng làm việc để đăng ký chuyển đổi, cũng có thể đăng ký thay đổi khu vực đăng ký chuyển đổi với Cơ sở Dịch vụ Việc làm Công lập đăng ký chuyển đổi trong thời gian chuyển đổi.

Nội dung ：

Kèm theo (1) “Đơn đăng ký người nước ngoài chuyển Chủ hoặc chuyển việc” phù hợp phiên bản tiếng mẹ đẻ của lao động người nước ngoài (2) “Giấy chứng nhận người nước ngoài đồng ý chuyển Chủ hoặc chuyển việc” phù hợp phiên bản tiếng mẹ đẻ của lao động người nước ngoài (3) Bản photo hộ chiếu hoặc thẻ cư trú của lao động người nước ngoài.(4) Bản photo văn bản hủy bỏ Giấy phép thuê làm hoặc văn bản không cấp Giấy phép thuê làm.Thực hiện đăng ký chuyển đổi với Cơ sở Dịch vụ Việc làm Công lập.

Nội dung ：

1. Lao động người nước ngoài đăng ký chuyển Chủ, về nguyên tắc không được chuyển Chủ ở lĩnh vực khác, nhưng có một trong các trường hợp sau, thì có thể chuyển Chủ ở lĩnh vực khác: (1) Lao động người nước ngoài đến Trung tâm Việc làm đăng ký chuyển Chủ, nhưng 14 ngày liên tiếp không có Chủ thuê cùng ngành đăng ký tiếp tục thuê làm, thì Chủ thuê đã được cấp Giấy phếp tuyển mộ của ngành khác đăng ký thuê làm. (2) Nạn nhân bị xâm hại tình dục, quấy rối tình dục, ẩu đả bạo lực hoặc được giám định là nạn nhân buôn bán người. (3) Được Bộ chúng tôi hạch chuẩn. 2. Khán hộ công (gồm khán hộ gia đình và khán hộ Cơ sở chăm sóc) và giúp việc gia đình coi như cùng một loại công việc.

Nội dung ：

Luật Dịch vụ Việc làm sửa đổi và công bố ngày 03 tháng 11 năm 2016, xóa bỏ quy định lao động người nước ngoài phải xuất cảnh 1 ngày sau khi hết hạn làm việc thì mới được nhập cảnh trở lại làm việc, Chủ thuê phải đăng ký Giấy phép tiếp tục nhận làm trong vòng 2 tháng đến 4 tháng trước thời hạn làm việc cho lao động người nước ngoài đồng ý tiếp tục được thuê làm, hoặc thực hiện chuyển Chủ cho lao động người nước ngoài mà mình không thuê tiếp những vẫn có nguyện vọng làm việc tại Đài Loan, nếu không, sẽ vi phạm quy định Luật Dịch vụ Việc làm, có thể bị phạt tiền hành chính từ 60 nghìn đến 300 nghìn Đài tệ. 　　Bộ Lao động giải thích, sau khi Luật Dịch vụ Việc làm được sửa đổi, Chủ thuê phải xác nhận lao động người nước ngoài có đồng ý được Chủ thuê tiếp tục thuê làm hay không trong vòng 2 tháng đến 4 tháng trước thời hạn làm việc, nếu lao động người nước ngoài đồng ý tiếp tục được thuê làm, thì Chủ thuê phải đăng ký tiếp tục nhận làm khi hết hạn làm việc với Bộ Lao động; nếu lao động người nước ngoài không đồng ý tiếp tục được thuê làm và muốn về nước, thì Chủ thuê phải giúp lao động người nước ngoài thực hiện thủ tục xuất cảnh trong vòng 14 ngày trước khi hết hạn làm việc; nếu lao động người nước ngoài muốn chuyển Chủ thuê mới, thì Chủ thuê cũ phải đăng ký chuyển Chủ khi hết hạn làm việc với Bộ Lao động trong vòng 2 đến 4 tháng trước khi hết hạn làm việc, Bộ Lao động sẽ đăng nhập thông tin liên quan vào hệ thống thông tin chuyển Chủ (trang web: http://labchg.evta.gov.tw/fl_map/internet/index.jsp) theo nguyện vọng của lao động người lao động, để tiện cho Chủ thuê mới liên hệ thực hiện giới thiệu. https://dhsc.wda.gov.tw/iFirst/TransferFlow

Nội dung ：

1. Kèm theo giấy tờ liên quan và sử dụng hệ thống đăng ký trực tuyến dành cho lao động người nước ngoài () để đăng ký chuyển Chủ hoặc chuyển việc cho lao động người nước ngoài. 2. Nếu đã tìm thấy Chủ thuê mới đã được cấp Giấy phép tuyển mộ, thì lao động người nước ngoài và Chủ thuê của có thể ký kết Giấy chứng nhận tiếp nhận thuê làm 3 bên, để Chủ thuê mới khai báo và đăng ký thủ tục Giấy phép thuê làm. https://dhsc.wda.gov.tw/iFirst/ContinueFlow