Lao động người nước ngoài và nhân lực kỹ thuật bậc vừa

Quy định về điều kiện (điều kiện đối với người nước ngoài và điều kiện đối với Chủ thuê)：

◎ Điều kiện đối với Chủ thuê:

Người nước ngoài được tuyển dụng để thực hiện công việc sản xuất bên ngoài, phải được quản lý bởi Cơ quan Chủ quản Trung ương về ngành nghề mục tiêu tham vấn Cơ quan Chủ quản Trung ương chỉ định tổ chức thử Cơ sở quản lý khu công nghiệp được thành lập theo mục 1 Điều 50 Điều lệ đổi mới ngành nghề, ủy thác cho một trong các đơn vị sau đảm nhiệm vai trò Chủ thuê:

I. Tài đoàn Pháp nhân.

II. Xã đoàn Pháp nhân phi lợi nhuận.

III. Tổ chức phi lợi nhận khác với mục đích công ích.

• Địa điểm thực hiện hợp đồng dịch vụ sản xuất bên ngoài, phải là địa điểm sản xuất thực tế có quy trình sản xuất cụ thể được Cơ quan Chủ quản Trung ương về ngành nghề mục tiêu nhận định.

◎ Điều kiện đối với người nước ngoài: Từ (kể cả) 16 tuổi trở lên, và thời gian làm việc tích lũy tại Đài Loan không quá 12 năm.

Đơn đăng ký hoặc hồ sơ đăng ký：

Đơn đăng ký hoặc hồ sơ đăng ký

Trang web đăng ký ：

tra cứu tiến độ đăng ký

Các vấn đề thường gặp：

Q1: Có quy định về giờ làm việc dành cho lao động người nước ngoài không?

Trả lời: Do Luật Tiêu chuẩn Lao động áp dụng cho công việc sản xuất, do đó số giờ làm việc hàng ngày không được vượt quá 8 tiếng, tổng số giờ làm việc hàng tuần không được vượt quá 40 tiếng, số giờ tăng ca phải thực hiện theo Luật Tiêu chuẩn Lao động.

Q2: Chủ thuê có được từ chối cho lao động người nước ngoài nghỉ phép về nước không? Có mức phạt nào không?

 Trả lời: Điều 52 Luật Dịch vụ Việc làm quy định rõ lao động người nước ngoài có thể xin nghỉ phép về nước trong thời gian Giấy phép thuê làm còn hạn, Chủ thuê phải đồng ý. Nếu Chủ thuê từ chối cho lao động người nước ngoài nghỉ phép về nước, đã được Cơ quan có thẩm quyền tra cứu và nhận định là đúng sự thật, mà vẫn không cải thiện trong thời hạn yêu cầu cải thiện, thì sẽ hủy bỏ Giấy phép tuyển mộ và Giấy phép thuê làm của Chủ thuê do vi phạm khoản 9 Điều 57 và Điều 72 Luật Dịch vụ Việc làm, đồng thời phạt tiền hành chính từ 60.000 Đài tệ đến 300.000 Đài tệ.

Q3: Chủ thuê đồng ý cho lao động người nước ngoài về nước, thì ai sẽ thanh toán tiền vé máy bay về nước?

Trả lời: Chủ thuê đồng ý cho lao động người nước ngoài về nước theo quy định, vé máy bay về nước do hai bên thỏa thuận trên cơ sở nguyên tắc tự do và thành tín.

 Q4: Khi trả lương hàng tháng, Chủ thuê có cần đặc biệt chú ý điều gì không? Trong tiền lương của lao động người nước ngoài có những khoản nào có thể được khấu trừ trước?

 Trả lời: Bảng lương do Chủ thuê cung cấp cho lao động người nước ngoài nhớ là phải làm thành ngôn ngữ mẹ đẻ của người lao động đó. Đối với tiền lương thanh toán cho lao động người nước ngoài, ngoại trừ các khoản khấu trừ theo quy định pháp luật như phí bảo hiểm sức khỏe toàn dân, phí bảo hiểm lao động, phí ăn ở và tiền phúc lợi lao động ra, khoản tiền lương khác đều phải được thanh toán trực tiếp đầy đủ. Chủ thuê thuộc diện doanh nghiệp được khấu trừ trước thuế thu nhập theo quy định pháp luật, các chi phí khác ngoài đó ra, cho dù lao động người nước ngoài đồng ý bằng văn bản trước, Chủ thuê vẫn không được khấu trừ trước.